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如何保证背景核实的真实性?

发布时间:2020-07-28 17:55:12

1. 获取背调候选人授权后签署保密协议,太和鼎信对接官方数据库,准确查询客观部分,委托方可通过其他任何渠道对太和鼎信的数据进行验证。

2. 候选人工作履历和工作表现部分,太和鼎信可通过百万级人力资源数据库验证证明人的身份是否真实,在数据库中的HR身份都是经过认证的,通过HR再反向认证业务证明人的身份,可保证证明人身份的真实性。

3. 对公司内部背调人员的约束,太和鼎信对公司内部执行人员有很高的标准,在学历、专业度上拥有严格的考核制度,与此同时公司内部配备大量高精尖端技术支持,无论从技术手段、设备使用保密、数据库加密、电话邮件录音等方面均可做到有依可查,每一个数据均可追溯。



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